第4回のテーマは、「組織を変えるには、自分から」。そのためのカギとなる内省（リフレクション）とメタ認知の考え方をご紹介します。
今回ご紹介する「システム思考」は、見えにくい構造に気づき、複雑な問題の本質を見抜くための思考の道具です。
組織開発について学び始めたばかりの方に向けたこの連載、第2回のテーマは「なぜ今、組織開発が必要なのか？」です。
第1回：組織開発ってなんだろう？ 〜変化の時代に、自分と組織を育てるという選択〜
