経営者へのコーチング
目的
インフラ系設備工事会社の経営者〈社長・専務)の二人の
マネジメント実践力向上を目指したコーチングの実施
実施内容
コーチングの内容:問題行動社員への対処と今後の取り組み
所感
既存事業(インフラ)に従事するスタッフの問題行動に対して責任者としての今後の方針を確認。毅然とした判断としっかり向き合う姿勢に感銘を受けました。
新規事業(ECサイト)は展示会への出展計画があり、さらなる事業拡大への期待を頼もしく感じました。
(実施日:2023年8月6日 2018年3月から継続的に実施中)
〈リンク〉
中小企業庁 中小企業経営者の経営力を高める取組
Good Team Relationsのリーダーシップ開発